Mauvaise convention collective. Que faire ?
Ncikie
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Avocat34000 Messages postés 289 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Avocat34000 Messages postés 289 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Notre entreprise ne semble pas être sur la bonne convention collective. L'actuelle est beaucoup plus désavantageuse que celle sur laquelle nous devrions être...
- Comment se passe le choix de la convention collective au départ ? L'employeur peut-il faire ce qu'il veut ? Si certaines convention se ressemblent, peut-il librement choisir celle qui lui va le mieux ?
- Comment peut-on vérifier que nous sommes sous la bonne convention ?
- Et comment faire changer les choses sachant que nous sommes une trop petite structure pour avoir des représentants...
Merci d'avance de vos réponses.
Notre entreprise ne semble pas être sur la bonne convention collective. L'actuelle est beaucoup plus désavantageuse que celle sur laquelle nous devrions être...
- Comment se passe le choix de la convention collective au départ ? L'employeur peut-il faire ce qu'il veut ? Si certaines convention se ressemblent, peut-il librement choisir celle qui lui va le mieux ?
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- Et comment faire changer les choses sachant que nous sommes une trop petite structure pour avoir des représentants...
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1 réponse
Bonjour,
Non, les entreprises ne choisissent pas leur convention collective... sauf pour choisir d'appliquer une convention collective plus favorable aux salariés.
A mon avis, pour éviter que celui qui demande l'application de la bonne convention collective n'en subisse pas les conséquences, il faut d'abord aller voir l'union locale d'un syndicat.
Demandez à ce qu'un d'entre vous soit désigné délégué syndical, et c'est lui qui soulèvera le problème.
Bien cordialement,
Non, les entreprises ne choisissent pas leur convention collective... sauf pour choisir d'appliquer une convention collective plus favorable aux salariés.
A mon avis, pour éviter que celui qui demande l'application de la bonne convention collective n'en subisse pas les conséquences, il faut d'abord aller voir l'union locale d'un syndicat.
Demandez à ce qu'un d'entre vous soit désigné délégué syndical, et c'est lui qui soulèvera le problème.
Bien cordialement,