Fin de cdd
canoupa
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mardi 28 janvier 2014
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Romfire18 Messages postés 20 Date d'inscription samedi 18 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 10 octobre 2014 - 13 févr. 2014 à 10:00
Romfire18 Messages postés 20 Date d'inscription samedi 18 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 10 octobre 2014 - 13 févr. 2014 à 10:00
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1 réponse
Romfire18
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20
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samedi 18 janvier 2014
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10 octobre 2014
13 févr. 2014 à 10:00
13 févr. 2014 à 10:00
Bonjour,
je suis également dans ce cas et profite de votre poste pour obtenir ces réponses, pour ma part, mon CDD prend fin le 30 avril 2014. il s'agissait d'un CDD de 6 mois.
Mon employeur doit-il me prévenir du non renouvellement s'il décide ne pas poursuivre sur un CDD ou un CDI et si oui quels sont les délais légaux ?
Si je décide de ne pas poursuivre, les droits aux ARE sont-ils attribués ?
Merci d'avance également pour vos réponses !
Cordialement.
je suis également dans ce cas et profite de votre poste pour obtenir ces réponses, pour ma part, mon CDD prend fin le 30 avril 2014. il s'agissait d'un CDD de 6 mois.
Mon employeur doit-il me prévenir du non renouvellement s'il décide ne pas poursuivre sur un CDD ou un CDI et si oui quels sont les délais légaux ?
Si je décide de ne pas poursuivre, les droits aux ARE sont-ils attribués ?
Merci d'avance également pour vos réponses !
Cordialement.