Rupture période d'essai et allocation chômage
Annita1
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caroledu92 Messages postés 16144 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
caroledu92 Messages postés 16144 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
La question est fréquemment posée mais mon cas est un peu particulier je ne parviens pas à trouver une réponse claire sur internet.
Après avoir travaillé 11 mois, j'ai démissionné en aout 2011 pour effectuer un volontariat de solidarité international (cause légitime de démission) d'une durée déterminée de 12 mois . A mon retour, en aout 2012, j'ai donc pu ouvrir des droits aux allocations chômage basés sur ma période de 11 mois d'activité salariée précédant ce volontariat. J'ai bénéficié de ces allocations jusqu'à ma reprise d'activité, en novembre 2012.
Si je romps ma période d'essai aujourd'hui, pourrais-je prétendre à la réouverture de ces droits aux allocations?
Si oui, à quels articles de loi puis-je me référer?
Merci d'avance
La question est fréquemment posée mais mon cas est un peu particulier je ne parviens pas à trouver une réponse claire sur internet.
Après avoir travaillé 11 mois, j'ai démissionné en aout 2011 pour effectuer un volontariat de solidarité international (cause légitime de démission) d'une durée déterminée de 12 mois . A mon retour, en aout 2012, j'ai donc pu ouvrir des droits aux allocations chômage basés sur ma période de 11 mois d'activité salariée précédant ce volontariat. J'ai bénéficié de ces allocations jusqu'à ma reprise d'activité, en novembre 2012.
Si je romps ma période d'essai aujourd'hui, pourrais-je prétendre à la réouverture de ces droits aux allocations?
Si oui, à quels articles de loi puis-je me référer?
Merci d'avance
A voir également:
- Rupture période d'essai et allocation chômage
- Periode d'essai non payée - Guide
- Allocation chômage pour les étrangers en france - Guide
- Enceinte en période d'essai cdi - Guide
- Demission pour cdi puis rupture periode d'essai - Guide
- Attestation de fin de période d'essai - Guide
5 réponses
Bonjour,
j'avais ouvert des droits pour un durée de 11 mois, et j'ai bénéficié de 3 mois d'indemnisation, donc théoriquement il m'en reste 8.
D'autre part, quand j'ai repris une activité j'ai mentionné à pôle-emploi la modification de ma situation via leur site internet. A ce jour, mon espace emploi existe toujours et mes identifiants sont toujours valides.
D'autre part, je viens de voir que mon contrat de travail ne mentionne pas de période d'essai mais indique que "le salarié pourra bénéficier de tous les avantages prévus par la convention syntec". Cela veut-il dire que je peux m'y référer pour connaitre les conditions d'essai?
j'avais ouvert des droits pour un durée de 11 mois, et j'ai bénéficié de 3 mois d'indemnisation, donc théoriquement il m'en reste 8.
D'autre part, quand j'ai repris une activité j'ai mentionné à pôle-emploi la modification de ma situation via leur site internet. A ce jour, mon espace emploi existe toujours et mes identifiants sont toujours valides.
D'autre part, je viens de voir que mon contrat de travail ne mentionne pas de période d'essai mais indique que "le salarié pourra bénéficier de tous les avantages prévus par la convention syntec". Cela veut-il dire que je peux m'y référer pour connaitre les conditions d'essai?
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