CDD a termes imprecis
PAYTRA
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9 mai 2012 à 20:21
maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 - 10 mai 2012 à 08:16
maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 - 10 mai 2012 à 08:16
Bonjour,
puis je ne pas accepter de continuer mon contrat après la date minimal ? car je ne souhaites pas rester dans mon entreprise, et je sais déjà que ce contrat va être prolongé encore deux fois.
merci
puis je ne pas accepter de continuer mon contrat après la date minimal ? car je ne souhaites pas rester dans mon entreprise, et je sais déjà que ce contrat va être prolongé encore deux fois.
merci
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maylin27
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10 mai 2012 à 08:16
10 mai 2012 à 08:16
bonjour,
si vous rompez le CDD vous vous exposer a devoir des indemnités pouvant se monter au montant des salaires que vous auriez perçus si vous aviez été au terme du contrat.
Essayez une négociation amiable, faute de quoi vous etes dans l'obligation d'aller au terme du contrat.
Cordialement
si vous rompez le CDD vous vous exposer a devoir des indemnités pouvant se monter au montant des salaires que vous auriez perçus si vous aviez été au terme du contrat.
Essayez une négociation amiable, faute de quoi vous etes dans l'obligation d'aller au terme du contrat.
Cordialement