Je suis malade, quels sont mes droits?

Bonjour,

Je suis salariée depuis 7 ans dans une société commerciale où j'y ai toujours bien travaillé.
Le mois dernier, suite à quelques soucis, j'ai commencé à développer une dépression sévère.

J'ai de ce fait été arrêté par mon médecin pour 29 jours.
En même temps, la société qui m'emploie continuait à tourner malgré mon absence, et cela avec un effectif très réduit.

De source sûre, on m'a annoncé que mon employeur allait appliquer à mon encontre, une mise à pied, pour déboucher sur un licenciement.

Que dois-je faire? Je suis déboussolée par cette nouvelle.
D'autant plus qu'il me reproche de simuler le mal être qui me ronge et un manque de solidarité en cette période de crise ayant entraîné une perte d'argent conséquente, dû à mon absence.

Aux dernières nouvelles, la société est toujours là. Peut-on alors m'imputer la faute de faire perdre de l'argent à la société suite à mon absence pour raisons médicales? Que dois-je faire?

Y'a t-il des moyens juridiques que je pourrais utiliser pour me protéger?

Si quelqu'un peut m'apporter des conseils ou textes juridiques, je suis preneuse.

En attendant de vous lire, merci d'avance pour l'attention que vous voudrez bien porter à ma détresse.