Jour férié et pont obligé par l'employeur

Dans le privé, on parle jours ouvrables soit du lundi au samedi inclus, dans l'administration, on parle jours ouvrés. Autrement dit si dans une administration le samedi le personnel ne travaille pas, en matière de congés payés, le samedi ne compte pas. Dans le privé vous aurez donc prix 4 semaines x 6 jours = 24 jours et dans l'administration 4 semaines x 5 jours = 20 jours.
Encore du favoritisme..... Tant mieux pour eux, on serait à leur place on en profiterait aussi.

Bonjour,

si vous avez 30 jours ouvrables de congés (du lundi au samedi) normal qu'il vous deduise vendredi et samedi. Par contre si vous avez 25 jours ouvrés (du lundi au vendredi) il ne doit déduire que le vendredi
"Si haut que l'on soit placé, on n'est jamais assis que sur son cul"
Montaigne