Licenciement économique droit au chomage

margie -  
Bonjour,

Je suis embaucher depuis décembre en CDD de 20H pour un remplacement du chef d'entreprises suite a une fracture malheureusement sa prévoyance ne veut plus la prendre en charge et elle obliger de reprendre le travail.
J'ai un contrat CDD jusqu'a fin Mai est t'elle obliger de me garder ? Ai je le droit au chomage ? Est ce qu'elle peut faire un licenciement économique.
Merci de votre réponse

3 réponses

  1.  tania57
    normalement il doit respecter votre contrat
    1
    1. tania57
      que dit votre cdd "remplacement jusqu'au retour" ou y a t il un terme
      0
      1. margie
        re
        CDD de six mois jusqu'au mois de Mai en remplacement du chef d'entreprises
        0

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