Besoin d'une reponse rapide

Fermé
patchou2110 - 5 févr. 2011 à 21:41
 Utilisateur anonyme - 6 févr. 2011 à 08:51
Bonjour,
Lors de la fermeture de l'entreprise pour congés annuelle d'une entreprise,si un salarié n'a plu suffisament de jour de congé,est-ce normal,qu'alors que l'employé a un taux horaire fixe que l'employeur retienne un taux horaire superieur à cet employé,et pourquoi.
MERCI pour votre réponse.

1 réponse

Bonjour,

Tout le monde est bénévole ici, et donc non rémunéré,
inutile de dire que c'est urgent, de répondre vite.

Par conséquent :
- de la patience s'impose,
- nous répondons si nous en avons le temps,
- nous répondons si nous repérons la demande (d'où un bon choix de titre),
- nous répondons si la demande est compréhensible (des mots écrits en entier, des phrases ponctuées avec majuscule, des paragraphes structurés) et même agréable à lire,
- nous répondons si nous en avons envie (d'où un langage correct nécessaire),
- nous répondons si nous estimons que le demandeur a fait des recherches préalables (certaines solutions sont déjà dans la FAQ de ce site),
- nous répondons si nous savons (plutôt que de sortir des stupidités pour remplir des statistiques) !

Merci de tenir compte de l'ensemble de ces points à défaut de se payer un spécialiste.

Enfin, merci de ne pas faire de doublons, ils seront supprimés.

Restez sur le sujet initial =) ICI



Merci de votre compréhension.
M@thew Modérateur CCM.


On a tous appris un jour, on ne devrait jamais l'oublier...
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