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1 réponse
Bonjour,
Si l'entreprise existe encore, porter plaine contre l'employeur pour abus de confiance et détournement de cotisations salariales.
La plainte pourra être déposé directement auprès du Procureur de la République près du Tribunal de Grande Instance du lieu où est située l'entreprise.
BON COURAGE
Si l'entreprise existe encore, porter plaine contre l'employeur pour abus de confiance et détournement de cotisations salariales.
La plainte pourra être déposé directement auprès du Procureur de la République près du Tribunal de Grande Instance du lieu où est située l'entreprise.
BON COURAGE