Salaire minima/prime
tim
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Modifié par tim le 9/06/2010 à 21:22
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 11 juin 2010 à 18:20
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3 réponses
bonjour
absolument pas vous devez avoir un salaire équivalent à la convention et on peut revenir sur 5 ans
absolument pas vous devez avoir un salaire équivalent à la convention et on peut revenir sur 5 ans
tania57
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11 juin 2010 à 18:11
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si jamais vous allez aux prud'hommes vous pourrez réclamer la différence de salaire et là il sera coincé car on doit appliquer la convention
certains employeurs avaient eu la bonne idée de mettre la prime d'ancienneté dans le taux horaire et bien ils ont été condamné à rembourser la prime d'ancienneté tout en laissant le taux horaire des personnes
certains employeurs avaient eu la bonne idée de mettre la prime d'ancienneté dans le taux horaire et bien ils ont été condamné à rembourser la prime d'ancienneté tout en laissant le taux horaire des personnes
tania57
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dans le doute toujours vérifié avec la fédération
11 juin 2010 à 17:36
Affaire à suivre...