1 réponse
bonsoir "jerominho"
OUI, dans la mesure , où , comme je suppose, ton activité conservée à temps partiel ne représente pas plus de 70% des rémunérations antérieures cumulées des 2 emplois. Dans ce cas, cumul intégral.
Bon,courage et bonne chance.
Cornil :Vieux syndicaliste de droit privé, vieux "routier" bénévole du droit du travail, et des forums à ce sujet, mais qui n'y reste que si la discussion reste courtoise et argumentée. Les forums ne sont pas à mon avis un "SVP JURIDIQUE GRATUIT" ne méritant même pas retour, et doivent rester sur le terrain de la convivialité, ce qui implique à minima de saluer l'internaute qui y a répondu. Ingénieur informaticien de profession (en préretraite)
OUI, dans la mesure , où , comme je suppose, ton activité conservée à temps partiel ne représente pas plus de 70% des rémunérations antérieures cumulées des 2 emplois. Dans ce cas, cumul intégral.
Bon,courage et bonne chance.
Cornil :Vieux syndicaliste de droit privé, vieux "routier" bénévole du droit du travail, et des forums à ce sujet, mais qui n'y reste que si la discussion reste courtoise et argumentée. Les forums ne sont pas à mon avis un "SVP JURIDIQUE GRATUIT" ne méritant même pas retour, et doivent rester sur le terrain de la convivialité, ce qui implique à minima de saluer l'internaute qui y a répondu. Ingénieur informaticien de profession (en préretraite)
La législation juridique et financière évolue en permanence...