Licenciement

Bonjour

1° - Pour une rupture conventionnelle, c'est la date de rupture du contrat qui marque la date de fin de la période de référence de calcul des droits  (PRC)

2° - Les arrêts maladie qui surviennent pendant l'execution d'un contrat de travail sont assimilés à une période d'affiliation (comme si vous aviez travaillé) et pour calculer l'indemnisation journalière ARE, Pole emploi reconstituera les salaires pleins pendant la durée de l'arrêt maladie  (sur production des justificatifs de la sécu)  

Les arrêts maladie qui se situent en dehors d'un contrat de travail sont retenus comme période d'affiliation dans la limite de 15 jours calendaires pour chaque arrêt de travail  

VOIR la méthode de calcul du SJR (salaire journalier de référence ) 

https://www.unedic.org/indemnisation/fiches-thematiques/salaire-de-reference

Bonjour,

Tout d'abord merci pour vos informations.

Donc en cas d'arrêt à la suite d'une semaine puis 13 jours puis 16 jours seul celui de 16 jours n'est pas pris en compte par pole emploi ?

Encore merci à vous.

Vous souhaitant une bonne soirée.

Bonjour,

Oui, 1 semaine 13 jours et 16 jours à la suite.

Merci

Merci à vous