Ancienneté des femmes de ménage avec Cesu

Bonjour,

ägé de 96 ans,veuf,j'emploie depuis 2018 une femme de ménage averc un contrat cesu,salaire net 14 euros pour 2 heures tous les samedi.Rien d'anormal ,travail en confiance,satisfait de la prestation.Cette femme de ménage m'a fait allusion a une possible augentation dûe à l'ancienneté.Ne connaissant pas la convention collective du cesu et voulant  rester dans la légalité,je vous demande de m'éclairer sur ce problème d'ancienneté.

Cordialement

Bernard Frobert

2 réponses

  1. Bonjour

    Question : les 14€ nets, ça correspond à combien d'heures de travail ?

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    1. Bonjour c'est noté deux heures le samedi enfin si je comprends bien 

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    2. @MFC17250

      Bonjour. Oui, je vois bien, mais j'attends la réponse de Timbrofixe car ça ne correspond pas aux infos sur les sites internet. 

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  2. Bonjour

    Je réponds à votre question 14 eujros net concerne une heure de travail.Je sais que je suis au dessus du tarif minimum mais bon je suis satisfait du bon travail exécuté
    Cordialement

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    1. Bonjour

      Ci-dessous, les seules infos que j'ai trouvées - Source Particulier Employeur Zen

      Majoration  à l'ancienneté ou en fonction du diplôme pour le salaire minimum conventionnel :

      La Convention Collective prévoyait que le salaire minimum conventionnel (et non le smic ou le salaire de votre salarié à domicile quel qu'il soit) soit majoré au-delà de 3 ans d'ancienneté de 3% puis 1% par année d'ancienneté supplémentaire jusqu'à 10 ans mais cette mesure a été supprimée par l'avenant de la  convention collective d'août 2016.

      Par contre, cet avenant prévoit une majoration de 4% ou 5% si votre salarié à domicile possède un titre de niveau V ou une certification de la branche en lien avec l'emploi exercé (employé familial, assistant maternel/garde d'enfant, assistant de vie dépendance).

      Pour autant je ne saurais vous dire si c'est toujours d'actualité (car aucune datation sur le site).

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