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jee pee
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25 sept. 2020 à 10:37
25 sept. 2020 à 10:37
Bonjour,
Quand les congés sont gérés en jours ouvrables (6 jours dans la semaine), temps plein ou temps partiel c'est pareil, le premier jour de congé est le 1er jour d'absence où le salarié aurait du travailler, le dernier jour est le jour ouvrable précédant la reprise.
Donc 1er jour = lundi, dernier jour = mercredi, ==> 3 jours de congés décomptés.
Cdlt
Quand les congés sont gérés en jours ouvrables (6 jours dans la semaine), temps plein ou temps partiel c'est pareil, le premier jour de congé est le 1er jour d'absence où le salarié aurait du travailler, le dernier jour est le jour ouvrable précédant la reprise.
Donc 1er jour = lundi, dernier jour = mercredi, ==> 3 jours de congés décomptés.
Cdlt
La législation juridique et financière évolue en permanence...
25 sept. 2020 à 21:02
Modifié le 25 sept. 2020 à 21:18
Vous avez un écrit qui donne d'autres règles ? Car sinon on peut considérer que c'est une erreur, renouvelée. Une erreur, répétée, est-ce un acquis ?
26 sept. 2020 à 19:30