Congés payés contrat étudiant

- - Dernière réponse : tania57
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5 décembre 2019
- 17 nov. 2019 à 17:25
Bonjour,
Je travaille depuis plus d'un an dans une grande surface en tant qu'employée polyvalente
J'ai pris des congés cette année en juin il me restait donc 3 jours de congés payés à prendre. Je travaille que le samedi toute la journée et le dimanche matin donc je ne peux pas faire autrement que poser le samedi et revenir travailler le dimanche pour n'utiliser qu'un seul jour vu qu'il ne m'en reste que 3.
Cette semaine et la semaine prochaine j'ai deux examens le samedi donc j'ai demandé il y a 2 mois a poser ces jours tout était ok sauf que la semaine dernière ma chef m'a dit que pour le deuxième samedi je devais prendre le week-end entier c'est a dire samedi dimanche pour terminer mes cp de 2019 et vu qu'un week-end de travail est considéré comme 6 jours je perdrais alors 4 jours de mes prochains congés comme si je demandais des congés anticipés.
J'ai clairement dit que je n'étais pas d'accord car j'ai besoin de mes congés de 2020 car je me mari et je passe le capes je ne veux donc pas prendre de congés anticipés. On me dit que ce n'est pas possible et ce matin je me suis rendue compte qu'on m'avait posé sans mon accord le dimanche en me demandant EN PLUS de fournir la convocation de mes deux examens de samedi. Estce qu'ils sont en droit de faire cela? Quel recours me reste t il svp.
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5 décembre 2019
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Merci
Bonjour
L'employeur est maître chez lui c'est lui qui décide

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tania57
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5 décembre 2019
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Il ne vous les impose pas c'était à vous à mieux gérer vos CP et à ne prendre que des semaines complètes
> tania57
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5 décembre 2019
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Je n'ai pris que des semaines complètes et ce n'est pas moi qui les "gère" comme vous dites vu que c'est toujours mon employeur qui à choisi les dates
tania57
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Normal c'est son droit
> tania57
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5 décembre 2019
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Mis à part la phrase "c'est son choix" estce qu'il existe des lois des règles écrites que l'ont peut consulter qui stipulent qu'un patron est en droit d'imposer à son employé et sans son accord, des congés anticipés car jusqu'à présent je n'ai pas plus avancé avec vos réponses. Si vous n'êtes pas en mesure de m'en donner merci de ne pas répondre si c'est pour dire cela est de votre faute il fait ce qu'il veut il aurait pu faire pire ect ect ect. Merci.
tania57
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5 décembre 2019
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Lisez le code du travail car si vous cherchez la m... Votre employeur refusera votre CP et votre l'imposera fin mai accolé à juin et pour votre mariage vous aurez juste les jours que donne votre convention
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