Décompte congés temps partiel / jour férié

Bonjour,
Je travaille à temps partiel le lundi et le samedi.
Lorsque je prends une semaine de congé, mon employeur me décompte 5 jours sur les 25 annuels.
Cette année, je prends la semaine comprenant le jeudi de l'ascension, qui est un jour chômé dans mon entreprise.
Mon employeur me décompte toujours 5 jours et pas 4, car le jeudi n'est pas un jour de travail pour moi.
Est-ce juste ?
Merci de vos réponses.
Cordialement.

1 réponse

  1. non c'est faux .. si l'entreprise est fermée ce jour là on ne doit pas vous le décompter en congé , si vous avez plus de 3 mois d'ancienneté.
    1. excusez-moi, je ne comprends pas bien votre réponse. Doit-on me décompter 4 ou 5 jours étant donné que j'ai 15 ans d'ancienneté ?
    2. pourtant c'est clair non ? on ne doit pas vous le décompter

      donc 4 jours .
    3. Ainsi, c'est parfaitement limpide, merci !