Rétroactivité du paiement des salaires après renégociation
Rucoy
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jee pee Messages postés 42515 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
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Bonjour,
Nous sommes actuellement en train de renégocier nos salaires avec nos dirigeants. Ceux-ci se sont engagés à nous payer la rétroactivité depuis le début des négociations le 11 juillet 2017.
J'ai plusieurs lignes dans mon salaire dont certaines primes et un forfait de déplacement.
Ma question est la suivante, que faut-il prendre en compte pour la rétroactivité?
-Salaire brut mensuel
-Salaire brut annuel + 13em mois
-Salaire net mensuel
Merci de votre réponse
Rudy
Nous sommes actuellement en train de renégocier nos salaires avec nos dirigeants. Ceux-ci se sont engagés à nous payer la rétroactivité depuis le début des négociations le 11 juillet 2017.
J'ai plusieurs lignes dans mon salaire dont certaines primes et un forfait de déplacement.
Ma question est la suivante, que faut-il prendre en compte pour la rétroactivité?
-Salaire brut mensuel
-Salaire brut annuel + 13em mois
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Rudy
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1 réponse
Bonjour,
"que faut-il prendre en compte pour la rétroactivité" : c'est un point primordial qui a du être discuté lors des négociations avec la direction. Dans une telle situation, moi j'aurais argumenté pour que l'on prenne en compte le brut annuel + 13ème mois, si c'est une augmentation en pourcentage. Si c'est une augmentation en montant : 100 € pour tout le monde, la référence n'a aucune importance.
"que faut-il prendre en compte pour la rétroactivité" : c'est un point primordial qui a du être discuté lors des négociations avec la direction. Dans une telle situation, moi j'aurais argumenté pour que l'on prenne en compte le brut annuel + 13ème mois, si c'est une augmentation en pourcentage. Si c'est une augmentation en montant : 100 € pour tout le monde, la référence n'a aucune importance.