Comment percevoir son salaire brut ?
Résolu
OliMl
Messages postés
1
Date d'inscription
dimanche 26 février 2017
Statut
Membre
Dernière intervention
26 février 2017
-
26 févr. 2017 à 23:52
dna.factory Messages postés 25333 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 5 novembre 2024 - 27 févr. 2017 à 07:19
dna.factory Messages postés 25333 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 5 novembre 2024 - 27 févr. 2017 à 07:19
A voir également:
- Comment percevoir son salaire brut ?
- Convention 66 grille salaire - Guide
- Pourcentage salaire brut net - Accueil - Juridique et social
- Grille salaire convention 66 2023 pdf - Guide
- Grille salaire convention eclat 2024 - Guide
- Grille salaire coiffure 2024 - - Grilles salariales
1 réponse
dna.factory
Messages postés
25333
Date d'inscription
mercredi 18 avril 2007
Statut
Modérateur
Dernière intervention
5 novembre 2024
12 857
27 févr. 2017 à 07:19
27 févr. 2017 à 07:19
Ca n'a aucun sens..
Le principe même du salaire brut veut dire avant le retenues obligatoires.
je vois trois solutions qui s'approchent de 'toucher le salaire brut'.
Demander à l'employeur un brut 20% plus élevé, ce qui fait que le net qu'on va toucher va s'approcher du brut qu'on aurait touché avant.
Une autre solution consiste à se faire embaucher en tant que prestataire et non en tant que salarié.
On ne touche plus un salaire, mais des factures.
Par contre, ça ne changera rien au fait qu'il faudra payer les charges sociales à coté, en faisant bien attention à ne rien oublier, au risque de se faire régulariser plusieurs mois/années après.
(Et si vous avez besoin de poser une telle question, vous n'avez clairement pas les compétences pour monter votre entreprise).
La dernière consiste à se faire embaucher avec un contrat étranger.
Sachant que dans les deux derniers cas, si c'est pour un temps plein longue durée, l'employeur risque quand même de se faire taper sur les doigts, et à de grandes chances de refuser.
Le principe même du salaire brut veut dire avant le retenues obligatoires.
je vois trois solutions qui s'approchent de 'toucher le salaire brut'.
Demander à l'employeur un brut 20% plus élevé, ce qui fait que le net qu'on va toucher va s'approcher du brut qu'on aurait touché avant.
Une autre solution consiste à se faire embaucher en tant que prestataire et non en tant que salarié.
On ne touche plus un salaire, mais des factures.
Par contre, ça ne changera rien au fait qu'il faudra payer les charges sociales à coté, en faisant bien attention à ne rien oublier, au risque de se faire régulariser plusieurs mois/années après.
(Et si vous avez besoin de poser une telle question, vous n'avez clairement pas les compétences pour monter votre entreprise).
La dernière consiste à se faire embaucher avec un contrat étranger.
Sachant que dans les deux derniers cas, si c'est pour un temps plein longue durée, l'employeur risque quand même de se faire taper sur les doigts, et à de grandes chances de refuser.
La législation juridique et financière évolue en permanence...