Prime de rupture amiable
Résolu
MARIELAMB
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Modifié par BmV le 30/10/2016 à 21:46
MARIELAMB Messages postés 10 Date d'inscription dimanche 30 octobre 2016 Statut Membre Dernière intervention 9 septembre 2019 - 31 oct. 2016 à 06:46
MARIELAMB Messages postés 10 Date d'inscription dimanche 30 octobre 2016 Statut Membre Dernière intervention 9 septembre 2019 - 31 oct. 2016 à 06:46
A voir également:
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2 réponses
hoquei44
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30 oct. 2016 à 22:25
30 oct. 2016 à 22:25
Bonjour,
Pour calculer le montant juste, il faut faire la différences entre les deux simulations :
- combien vous auriez gagner en travaillant jusqu'en 2018 ?
- combien vous gagneriez en ne travaillant pas ?
Pour que financièrement vous soyez à l'équilibre (ni gagnante/ni perdante), l'employeur sera complètement perdant. Financièrement, il ne peut pas y avoir de compromis dans lequel aucun d'entre vous soit lésé.
Le mieux pour vous est que vous continuez jusqu'à la retraite... car l'employeur n'acceptera jamais de payer une somme telle qu'avec laquelle vous ne soyez pas perdante.
CB
Pour calculer le montant juste, il faut faire la différences entre les deux simulations :
- combien vous auriez gagner en travaillant jusqu'en 2018 ?
- combien vous gagneriez en ne travaillant pas ?
Pour que financièrement vous soyez à l'équilibre (ni gagnante/ni perdante), l'employeur sera complètement perdant. Financièrement, il ne peut pas y avoir de compromis dans lequel aucun d'entre vous soit lésé.
Le mieux pour vous est que vous continuez jusqu'à la retraite... car l'employeur n'acceptera jamais de payer une somme telle qu'avec laquelle vous ne soyez pas perdante.
CB
MARIELAMB
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9 septembre 2019
31 oct. 2016 à 06:46
31 oct. 2016 à 06:46
Bonjour et grand merci pour cette réponse.
Au moins, c'est clair .....
Bien cordialement.
Au moins, c'est clair .....
Bien cordialement.