Urgent augmentation salaire

Résolu
LOUNA974 -  
 Patch -
Bonjour,
cela fait 5 ans que je travaille dans une entreprise suite a une dispute avec mon employeur celui ci a décidé de ne pas m'augmenté.
par contre il a augmenté de 150 euros ma collègue qui travaille chez nous depuis 2 ans du coup elle touche plus que moi
est ce qu'il a le droit de faire ça?

LOUNA
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2 réponses

marylou. Messages postés 20402 Statut Membre 1 881
 
hello

le droit oui ! chacun est libre de négocier son salaire

par contre il ne peut pas vous payer en dessous du minima de votre covention collective selon votre échelon !
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Patch
 
Bonjour.
Oui malheureusement il a le droit, soit pour une raison quelconque, a savoir : arrivée tardive, absence répétée, problème avec mésentente aggravée, tout le long de l'année.
Mais pas s'il y a eu une augmentation obligatoire du cout de la vie.
Voilà...désolé pour vous
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