Fin cdd temps partiel en période d'essai
Sarah
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fanchb29 Messages postés 3211 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
fanchb29 Messages postés 3211 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Après avoir travaillé 3 ans à temps plein sur un poste contractuel de droit public (contrat de 3 ans), je n'ai plus qu'un contrat de 40% pour an an (que je viens de signer). En complément, je viens de commencer il y a une semaine un autre contrat d'un an (toujours en tant que contractuelle de droit public) dans un emploi différent, mais cet emploi ne me correspond pas du tout: Aurais-je droit à une indemnisation assedic si je mets fin de ma propre initiative à ce nouveau contrat durant la période d'essai ? (Il s'agirait alors d'une indemnisation partielle puisque je garderai le premier contrat, dont les horaires ont été revus à la baisse, passant de 100% durant 3 ans à 40% cette année)?
Merci par avance pour votre aide.
Après avoir travaillé 3 ans à temps plein sur un poste contractuel de droit public (contrat de 3 ans), je n'ai plus qu'un contrat de 40% pour an an (que je viens de signer). En complément, je viens de commencer il y a une semaine un autre contrat d'un an (toujours en tant que contractuelle de droit public) dans un emploi différent, mais cet emploi ne me correspond pas du tout: Aurais-je droit à une indemnisation assedic si je mets fin de ma propre initiative à ce nouveau contrat durant la période d'essai ? (Il s'agirait alors d'une indemnisation partielle puisque je garderai le premier contrat, dont les horaires ont été revus à la baisse, passant de 100% durant 3 ans à 40% cette année)?
Merci par avance pour votre aide.
A voir également:
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- Periode d'essai non payée - Guide
- Smic temps partiel 24h - Accueil - Juridique et social
- Attestation de fin de période d'essai - Guide
- Enceinte en période d'essai cdi - Guide
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1 réponse
Bonjour,
J'ai bien peur que vous n'aurez pas le droit à une indemnisation suite à la rupture de votre CDD pendant la période d'essai.
Je vous conseille toutefois de vous rapprocher de Pôle Emploi pour demander un complément suite à la baisse de revenu consécutive au fait que votre employeur vous a baissé votre nombre d'heure (de 100 à 40 % de temps de travail).
Je pense également que vous pourriez avoir des aides de la CAF auxquelles vous ne pouviez pas prétendre auparavant.
J'ai bien peur que vous n'aurez pas le droit à une indemnisation suite à la rupture de votre CDD pendant la période d'essai.
Je vous conseille toutefois de vous rapprocher de Pôle Emploi pour demander un complément suite à la baisse de revenu consécutive au fait que votre employeur vous a baissé votre nombre d'heure (de 100 à 40 % de temps de travail).
Je pense également que vous pourriez avoir des aides de la CAF auxquelles vous ne pouviez pas prétendre auparavant.
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