Gérant associé et non salarié ?

Chay - 10 mars 2009 à 17:18
droopy75 Messages postés 2697 Date d'inscription vendredi 13 juin 2008 Statut Membre Dernière intervention 16 mars 2016 - 10 mars 2009 à 19:24
Bonjour,

Nous sommes trois amis et préparons la création d'une SARL. Un seul des associés sera gérant de la société et bénéficie aujourd'hui du chômage pour une durée de 8 mois. Nous pensons créer les statuts à parts égales, soit 33% (pour chaque associé). Nous souhaitons que le gérant puisse commencer l'activité de la société en tant que "gérant non salarié" et continue de garder ses droits Assedic afin de limiter au maximum les charges et tâcher de lancer ce projet.

Quels sont les avantages et inconvénients à ce qu'il soit gérant minoritaire ou à égal (33%) ?
Quels sont les avantages et inconvénients à ce qu'il devienne gérant majoritaire (soit à 34%) ?

Merci à tous ... :o)

1 réponse

droopy75 Messages postés 2697 Date d'inscription vendredi 13 juin 2008 Statut Membre Dernière intervention 16 mars 2016 2 288
10 mars 2009 à 19:24
Bonjour,
Un gérant majoritaire détient plus de 50% de manière directe (lui) ou indirecte (femme, enfant).
Dans votre cas ce n'est pas possible.
Il sera gérant salarié non rémunéré. L'expert comptable devra faire une attestation afin que ces droits ne soient pas amputer au niveau du pôle emploi.
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