Indeminité et reconnaissance de statut

Bonjour,

Mon mari vient d'apprendre son licenciement après 25 ans de service, le motif de licenciement est : cessation d'activité. La socièté ferme pour non reprise de l'activité, il faut s'avoir que c'est une entreprise familliale qui emploie 20 employés. Notre question est de savoir si obligatoirement il aura une indemnité de licenciement ? Où peut il se renseigner et surtout comment peut il faire valoir ses droits.

D'autre part, cela fait donc 25 ans que sur sa fiche de paie il est "chauffeur livreur" alors qu'il est chef d'équipe de 6 personnes seul le soir sans autre responsable et qu'il règle des machines à injection plastique.
Sur son certificat de travail il sera écrit "chauffeur, livreur", comment peut il faire pour que l'on inscrive son veritable statu.

Merci d'avance pour vos réponses
Cordialement
Christiane et Manuel Carvalho