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8 réponses
Aucune idée avec si peu d'éléments.
Date de naissance ?
Combien de trimestres sans les bonifications militaires ?
Combien de trimestres à la fin de l'année 1984 ?
Bonsoir
donc date de naissance: 12 octobre 1964.
Carrière militaire de 1983 à 2016 : 32 année et 4 mois.
Bonifications: 17 ans et 6 mois.
Carrière civile: de 2016 à….
Est-il possible de partir donc à 60 ans ?
Cordialement
Par civil j'imagine Régime Général, les règles ne sont pas les mêmes, ce sont vraiment les trimestres sur votre relevé qui comptent dans l'affaire, ceux pour bonification ne comptent pas dans ce cas.
Vous pouvez mettre une image de votre relevé sur le forum (pensez à couper le haut de celui-ci avec les informations nominatives)
Vous n’avez pas trouvé la réponse que vous recherchez ?
Posez votre questionBonjour,
Date de naissance: 12.10.1964
Combien de trimestres sans les bonifications militaires: 129 trimestres (01.08.1983 au 31.01.2016 soit: 32 ans et 6 mois)
Combien de trimestres à la fin de l'année 1984: 5 trimestres au total
Régime général à mes 60 ans: 36 trimestres
Donc en résumé: 165 trimestres à mes 60 ans (129 + 36) sans prendre en compte mes 68 trimestres de bonifications (17 ans et 4 mois).
Si la la loi m'autorise je pourrai donc partir à mes 60 ans ?
Cordialement.
Comprendre aussi que 61 ans est envisageable sous réserve de la réforme en cours.
Les données ne sont pas assez précises pour savoir si c'est le premier octobre où le premier janvier suivant d'après vos chiffres.
Les comptes sont arrêtés à la fin de chaque trimestre civil pour les trimestres du relevé de carrière.
A vos 60 ans, il n'y a pas 4 trimestres sur l'année 2024, il n'y en a que 3 : date d'arrêt du compte = 30/09/2024. C'est pourquoi il ne faut pas parler en "âge" en matière de retraite mais avec des dates précises de point de départ. Si vous dites "60 ans", ça signifie "point de départ au 01/11/2024, et là, ce n'est pas 4 trimestres qu'il manque mais 5. En l'état actuel de la législation, c'est donc au mieux au 01/01/2026 que vous pouvez envisager un 169ème trimestre cotisé.
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