Prise de congés en temps partiel avec les vendredis non travaillés

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mardi 5 septembre 2006
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23 octobre 2020
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Bonjour,

Je viens de passer à 80 % au sein de mon entreprise et je travaille du lundi au jeudi avec les vendredis non travaillées.
Je suis un peu perdue au niveau du décompte des CP lorsqu'on est à temps partiel.
J'ai bien compris que si je posais une semaine complète je serais décomptée de 5 jours de CP mais qu'en est t'il par exemple si je prends 2 jours uniquement:

Si je pose mon mercredi et jeudi avec le vendredi non travaillé?
Ou un lundi mardi à suivre du week-end ?

Dans quel cas de figure on me decomptera 3 Jours de CP au lieu de 2 jours ?


Merci de vos lumières car ce n'est pas vraiment très claire pour moi..

D'avance merci.

Cordialement

2 réponses

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mardi 5 septembre 2006
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23 octobre 2020
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Bonjour,
Les congés se comptent du premier jour où vous devez travailler et que vous êtes absente au jour de votre retour donc dans votre cas :
- si vous prenez le jeudi, jeudi et vendredi sont pris en CP donc 2 jours,
- si vous prenez le lundi, seul le lundi est compté soit 1 jour.
Bonjour.

Temps partiel ou complet, les droits sont identiques.

Avec 5 jours CP pour une semaine, on suppose que le samedi est exclu.
Pour le calcul des jours pris :
  • 1er jour décompté ===) celui théoriquement travaillé
  • Puis 2è, 3è,... (exclure : samedi, dimanche, et jour férié coïncidant avec LMMJ),
  • jusqu'au jour de reprise du travail.


Cdt
Bonjour gitane2229,

Merci pour votre retour mais je ne suis pas sûre d'avoir bien compris votre réponse peut être que ma demande n'était pas très claire... ????

En fait je sais qu'il existe des particularités lorsque l'on pose des congés en temps partiel uniquement dans le cas ou l'on ne prend pas des semaines complètes de congés .

Par exemple: pour des personnes qui ne travaillent pas les mercredis si elles posent leur lundi mardi on leur decomptera 3 jours de CP soit le lundi mardi et mercredi alors que si elles posent que leur jeudi et vendredi on ne leur decomptera que 2 jours de CP.

Par rapport à mon cas précis avec les vendredis non travaillés je voulais savoir dans quelle cas de figure je me verrais décompter 1 jour de CP supplémentaire ou l'on incluera mon vendredi?

Est ce que c'est si je prends mon jeudi ?
Ou si je prends mon lundi à suivre ?

J'espère avoir été plus claire dans ma requête !

Merci !

Cordialement
> Binecha
Vous avez évoqué d'emblée, 5 jours de CP pour une semaine complète. Pour une année : 5 jours x 5 semaines = 25 jours décomptés du lundi matin au vendredi soir.
J'en ai déduit que le samedi et le dimanche sont exclus du décompte. Est-ce le cas ?

(Dans beaucoup d'entreprises, le décompte s'effectue sur 6 CP par semaine - donc avec exclusion du dimanche)

Dans votre dernier exemple qui votre cas :
Congés lundi + mardi ==) décompte CP 3 jours, exact
Congés jeudi + vendredi ==) décompte CP 2 jours, exact
Sur ce forum, il y a 2 ou 3 spécialistes en droit social, attendre leur passage. Au besoin, ils me démentiront.
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