Contrat signé, augmentation possible ?

Bonjour, j'ai commencer un contrat d'apprentissage de 2 ans dans une boulangerie-pâtisserie mis Juillet.
La rémunération est de seulement 52 % du smic (même % que pour mon contrat précédent qui était de niveaux inférieur), aillant prochainement un loyer à payer, des charges ..., j'ai demandé une augmentions à mon employeur qui, ma répondu qu'il ne pouvait pas car, le contrat était déjà signer.
Est il donc possible de modifier la rémunération après signature du contrat ?

Merci par avance

1 réponse

  1. bonjour, 52 %, c'est un minimum, rien ne l'empêche de donner plus s'il le souhaite, apparemment là, c'est pas le cas.
    1. Merci pour votre réponse, malgré que le contrat soit signer, la rémunération peut donc être augmenter ?
    2. a mon avis oui, attendez quand même d'autres réponses.
      Mais cherchez pas a avoir plus, s'il a fait un contrat "demi tarif", c'est qu'il n'a pas l'intention de débourser davantage.