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1 réponse
Utilisateur anonyme
Modifié le 7 mars 2018 à 12:27
Modifié le 7 mars 2018 à 12:27
Bonjour,
je devrais versé à l'avocat une indemnité forfaitaire de 18000 €
Vous êtes certain de cette somme ? ça me paraît énorme, à moins que les enjeux le soient aussi.
Si je renonce finalement à toute action vis à vis de mon employeur que dois-je payer à l'avocat ? Peut-on considérer que c'est une rupture anticipée de ma part ? Peut-il exiger le paiement de ces 18000 ou suis-je libre de finalement refuser d'une action auprès des prud'hommes ?
C'est effectivement une rupture anticipée et les engagements financiers doivent êtres tenus.
je devrais versé à l'avocat une indemnité forfaitaire de 18000 €
Vous êtes certain de cette somme ? ça me paraît énorme, à moins que les enjeux le soient aussi.
Si je renonce finalement à toute action vis à vis de mon employeur que dois-je payer à l'avocat ? Peut-on considérer que c'est une rupture anticipée de ma part ? Peut-il exiger le paiement de ces 18000 ou suis-je libre de finalement refuser d'une action auprès des prud'hommes ?
C'est effectivement une rupture anticipée et les engagements financiers doivent êtres tenus.
La législation juridique et financière évolue en permanence...