Saisie-attribution de mon employeur, quid des salaires ?
umba5
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Bonjour,
Je travaille dans une PME, j'ai appris que le compte bancaire de la société venait d'être bloqué pour cause de saisie-attribution. L'argent est donc bloqué 15 jours. Le problème est que cette société est en cessation de paiement mais l'employeur ne l'a pas déclaré, autant dire qu il n'y a plus d'argent pour payer les 8 employés.
Ma question est donc la suivante : pouvons nous espérer avoir notre salaire à la fin du mois ?
Pour information, le mois dernier nous avons été payés en plusieurs fois sans avoir été prévenu.
Par avance, merci pour vos réponses et éclaircissements!
Je travaille dans une PME, j'ai appris que le compte bancaire de la société venait d'être bloqué pour cause de saisie-attribution. L'argent est donc bloqué 15 jours. Le problème est que cette société est en cessation de paiement mais l'employeur ne l'a pas déclaré, autant dire qu il n'y a plus d'argent pour payer les 8 employés.
Ma question est donc la suivante : pouvons nous espérer avoir notre salaire à la fin du mois ?
Pour information, le mois dernier nous avons été payés en plusieurs fois sans avoir été prévenu.
Par avance, merci pour vos réponses et éclaircissements!
A voir également:
- Saisie-attribution de mon employeur, quid des salaires ?
- Attribution du logement sous réserve de refus du ou des candidats précédents - Forum Louer un logement
- Refus d'attribution du logement - non attribution par la cal - Forum Immobilier
- Nom de l'employeur - Forum litiges
- Attribution du logement proposée au demandeur sous réserve de conditions suspensives - Forum Habitation
- Qui est l'employeur ? - Forum Entreprise et sociétés
3 réponses
Bonjour,
"En cas de faillite de votre entreprise, l'association de garantie des salaires se substitue à l'employeur pour vous payer vos salaires; Cependant vous devez faire très rapidement les démarches nécessaires pour faire connaître votre situation et donner à l'AGS les éléments prouvant le montant du salaire impayé."
https://www.cfdt.fr/portail/page-404-srv2_579176
Voici le site de l'Association de garantie des salaires:
https://www.ags-garantie-salaires.org/
CB
"En cas de faillite de votre entreprise, l'association de garantie des salaires se substitue à l'employeur pour vous payer vos salaires; Cependant vous devez faire très rapidement les démarches nécessaires pour faire connaître votre situation et donner à l'AGS les éléments prouvant le montant du salaire impayé."
https://www.cfdt.fr/portail/page-404-srv2_579176
Voici le site de l'Association de garantie des salaires:
https://www.ags-garantie-salaires.org/
CB
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Pour compliquer le tout, le gérant souhaite se séparer rapidement de la société en la vendant à un tiers (qui pense faire une super affaire !).
J 'en conclus que le gérant actuel ne souhaite pas être lié à une liquidation ou redressement (quelques magouilles dans les comptes?). En effet en cessation de paiement non déclarée depuis 6 mois (clients, urssaf, etc).
Est il possible qu un nouveau repreneur puisse arranger tout cela? D'autant que les dettes sont à 6 chiffres.
Merci d'avance!
Par prévention, je vois conseil de remettre à jour votre CV et de commencer à chercher discrètement du travail ailleurs.
CB
Je suis en effet en recherche active, j'ai refait mon CV il y a 6 mois:)