Calcul des 31 jours de congés consécutifs

cf - 6 juil. 2011 à 10:57
maylin27
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- 6 juil. 2011 à 20:47
Bonjour,
je travaille dans la fonction publique hospitalière et j'ai posé mes congés du 18 juillet au 15 août cette année. Je suis à temps partiel et je ne travaille pas le vendredi.
On me refuse mes congés car ils dépassent les 31 jours consécutifs d'absence au motif que le14 juillet, le 15 (jour de mon repos temps partiel) , le samedi16 et le dimanche 17 comptent dans mes jours d'absence. Y-a-t-il une règle de calcul de ces 31 jours ou est-elle laissée à l'appréciation de chaque direction?

1 réponse

maylin27
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Modifié par maylin27 le 6/07/2011 à 11:51
bonjour,

si vous avez droit à 30 jours de CP ouvrables, c'est qu'il faut les comptez du lundi au samedi inclus (maximum 5 de déduits) meme si vous ne travaillez pas le vendredi.
"Si haut que l'on soit placé, on n'est jamais assis que sur son cul"
Montaigne
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Il ne s'agit pas du nombre de congés payés qui ne pose aucun problème puisque j'en pose 20 mais du nombre de jours d'absence consécutifs. les samedis et les dimanches sont bien comptés mais pourquoi ceux précédents mon premier jour de congé ainsi que mon jour de repos temps partiel le 15 et le 14 juillet férié. Je rappelle que mon congé débute le 18 juillet.
Merci
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maylin27
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6 juil. 2011 à 20:47
quel sera votre dernier jour travaillé en juillet ? Si le 13 juillet et reprise le 15 aout, vous totaliser 32 jours d'absence consécutif. Donc en dépassement des 31 autorisés.
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