Inégalité salaire

Bonjour,
je suis dans une entreprise de 200 salariés sans convention et sans grille de salaire.
Nous sommes 3 cadres sur des postes différents mais de même nature avec le même style de responsabilités et embauchés à la même date.
Les 2 autres ont plus d'expériences professionnelles dans un autre type de poste car moi j'ai été embauché après mon stage de dernière année dans cette même entreprise. Nous avons fait le même style d'étude (école de commerce).
Or je viens d'apprendre qu'ils gagnent le 1/3 de mon salaire en plus (10K€/an).
Je comprends qu'ils soient mieux payés pour leur expérience passée mais l'écart n'est-il pas injuste? Cela me parait assez aberrant...
Merci d'avance pour votre réponse car je suis un peu perdue et je me sens totalement dévalorisée.