Enceinte et arrêt de période probatoire

J'ai signé un avenant à mon contrat de travail avec période probatoire de 6 mois renouvelable le 6 janvier. J'ai informé de ma grossesse mon employeur par AR le 15 janvier. Le 17 février, j'ai été arrêté par la médecine du travail et mon gynécologue pour un mois. Les relations avec l'employeur sont devenues très tendues car je suis chef de service. Le 15 mars, j'ai envoyé la prolongation de l'arrêt maladie en courrier simple qui a été reçu le 16 mars par l'employeur. Le même jour, il a fait partir une lettre en AR à mon attention m'informant de la rupture de la période probatoire à l'initiative de l'employeur sans aucune raison précisée. L'inspection du travail me dit que je ne peux rien faire. J'ai besoin d'aide car j'ai peur que l'employeur aille plus loin et qu'il tente de me sortir des effectifs avant mon congé maternité dans 2 mois
Que puis je faire???