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6 réponses
Utilisateur anonyme
10 janv. 2010 à 11:40
10 janv. 2010 à 11:40
Le salaire doit être payé tous les mois à la même date...
il suffit d'un seul retard... pour que vous puissiez saisir les prud'hommes et réclamer des dommages et intérêts.
il suffit d'un seul retard... pour que vous puissiez saisir les prud'hommes et réclamer des dommages et intérêts.
sebbil
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dimanche 10 janvier 2010
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10 janvier 2010
10 janv. 2010 à 12:55
10 janv. 2010 à 12:55
Dois-je saisir l'inspection du travail ou les prud'hommes directement ?
Sébastien
Sébastien
Utilisateur anonyme
10 janv. 2010 à 13:43
10 janv. 2010 à 13:43
en premier essayez de voir avec l'inspection du travail ...
et revenez nous dire ce qu'ils vous ont dit ....
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sebbil
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10 janvier 2010
10 janv. 2010 à 17:19
10 janv. 2010 à 17:19
Merci je me renseigne dés demain
Sébastien
Sébastien
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Utilisateur anonyme
10 janv. 2010 à 18:44
10 janv. 2010 à 18:44
ok a demain... on verra bien ce qu'ils vous conseillent !!!!
Bonsoir
Je suis allé à l'inspection du travail et ils m'ont conseillé d'envoyer une lettre recommandée en AR rappelant les articles de loi concernant le paiement des salaires et d'envisager les prud'hommes si cela se reproduit.
Pour info j'ai donc envoyé un recommandé avec AR à mon employeur (il ne l'a pas encore reçu) par contre j'ai récupérer mon salaire que aujourd'hui en allant tambouriner à leur porte.
Cordialement
Sébastien
Je suis allé à l'inspection du travail et ils m'ont conseillé d'envoyer une lettre recommandée en AR rappelant les articles de loi concernant le paiement des salaires et d'envisager les prud'hommes si cela se reproduit.
Pour info j'ai donc envoyé un recommandé avec AR à mon employeur (il ne l'a pas encore reçu) par contre j'ai récupérer mon salaire que aujourd'hui en allant tambouriner à leur porte.
Cordialement
Sébastien