Retraite indépendant et salarié
mathieu1215
Messages postés
3
Statut
Membre
-
WalkingFred Messages postés 1153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
WalkingFred Messages postés 1153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Je suis actuellement formateur indépendant, via ma micro entreprise. J'alterne avec des missions en tant que salarié pour des structures privées.
Selon les mois, les revenus sont donc partagés (parfois plus de salariat, parfois plus de CA). Cependant, je me demande comment cela est pris en compte pour la validation des trimestres. Cela peut-il jouer en ma défaveur ? Dois-je avoir un revenu minimal sur l'un ou sur l'autre à chaque trimestre ? Je ne connais pas du tout les règles, et je préfère me renseigner pour ne pas "me faire avoir".
Je vous remercie par avance si vous arrivez à m'éclairer !
Je suis actuellement formateur indépendant, via ma micro entreprise. J'alterne avec des missions en tant que salarié pour des structures privées.
Selon les mois, les revenus sont donc partagés (parfois plus de salariat, parfois plus de CA). Cependant, je me demande comment cela est pris en compte pour la validation des trimestres. Cela peut-il jouer en ma défaveur ? Dois-je avoir un revenu minimal sur l'un ou sur l'autre à chaque trimestre ? Je ne connais pas du tout les règles, et je préfère me renseigner pour ne pas "me faire avoir".
Je vous remercie par avance si vous arrivez à m'éclairer !
A voir également:
- Retraite indépendant et salarié
- Retraite - Accueil - Actualité juridique et financière
- Les retraites de décembre arrivent sur les comptes, certains virements sont avancés - voici leurs dates - Accueil - Actualité juridique et financière
- Les virements des retraites de mai ont commencé, voici les dates de versement annoncées par les caisses - Guide
- Les virements des retraites de mars vont être décalés, voici les dates de versement annoncées par les caisses - Guide
- Retraite : les seniors dont les pensions dépassent 1667 € par mois sont menacés par cette hausse d'impôt - Accueil - Actualité juridique et financière
4 réponses
Bonjour,
Le calcul des trimestres acquis s'effectue pour chaque statut à l'année.
Pour le salarié on va regarder le salaire total annuel, base des cotisations vieillesse (dans la limite du plafond SS). En 2022 on valide un trimestre avec un salaire de 1 585,50 €, avec 4 fois cette somme on valide les 4 trimestres.
Pour un micro entrepreneur, cela va se faire en fonction du CA, de la caisse de rattachement (Carsat ou Cipav) et du type d'activité (commerce, service, BNC, BIC, ...) : https://entreprendre.service-public.fr/vosdroits/F23369
Il faut un CA minimum pour valider les trimestres.
Le calcul des trimestres acquis s'effectue pour chaque statut à l'année.
Pour le salarié on va regarder le salaire total annuel, base des cotisations vieillesse (dans la limite du plafond SS). En 2022 on valide un trimestre avec un salaire de 1 585,50 €, avec 4 fois cette somme on valide les 4 trimestres.
Pour un micro entrepreneur, cela va se faire en fonction du CA, de la caisse de rattachement (Carsat ou Cipav) et du type d'activité (commerce, service, BNC, BIC, ...) : https://entreprendre.service-public.fr/vosdroits/F23369
Il faut un CA minimum pour valider les trimestres.
mathieu1215
Messages postés
3
Statut
Membre
Merci beaucoup pour ce retour ! Si la validation des trimestres sur les 2 statuts est indépendante, cela signifie qu'il faut que je fasse attention ? C'est à dire qu'il peut exister des cas ou on se tire un salaire "correct", mais en variant mal les proportions, se retrouver à ne pas valider un trimestre à l'année (alors qu'avec le même montant uniquement en micro ou en salariat, on aurait tout validé) ?
Déjà il vous faut prendre en compte les ordres de grandeur : salarié on valide les 4 trimestres avec 6342 € sur l'année.
Après je ne sais pas dans le cas où les 2 statuts sont gérés par la Carsat (pas le cas Carsat/Cipav) si à un moment donné il y a regroupement ou si les 2 situations sont étudiées séparément, comme dans 2 caisses différentes. Cela a plusieurs niveaux, trimestres, montants retenus pour les 25 meilleures années.
Par ailleurs le mode de calcul de l'attribution de la cotisation micro-entrepreneur par la Carsat peut faire suivant le montant en jeu qu'il n'y a pas d'acquisition de point de retraite complémentaire : https://www.capital.fr/votre-retraite/retraite-des-auto-entrepreneurs-attention-aux-regles-differentes-pour-valider-un-trimestre-1335792
Après je ne sais pas dans le cas où les 2 statuts sont gérés par la Carsat (pas le cas Carsat/Cipav) si à un moment donné il y a regroupement ou si les 2 situations sont étudiées séparément, comme dans 2 caisses différentes. Cela a plusieurs niveaux, trimestres, montants retenus pour les 25 meilleures années.
Par ailleurs le mode de calcul de l'attribution de la cotisation micro-entrepreneur par la Carsat peut faire suivant le montant en jeu qu'il n'y a pas d'acquisition de point de retraite complémentaire : https://www.capital.fr/votre-retraite/retraite-des-auto-entrepreneurs-attention-aux-regles-differentes-pour-valider-un-trimestre-1335792
Bjr,
En tant que travailleur indépendant, vous pouvez cotiser ou pas à une retraite complémentaire.Mais prenez garde à l' imposition de cette cotisation.
Si vous ne cotisez pas cela diminuera votre retraite complémentaire
En tant que travailleur indépendant, vous pouvez cotiser ou pas à une retraite complémentaire.Mais prenez garde à l' imposition de cette cotisation.
Si vous ne cotisez pas cela diminuera votre retraite complémentaire
Si votre activité vous fait cotiser à la CARSAT (c'est à dire pas à la CIPAV), les revenus retenus pour cette activité vont s'additionner aux revenus de salariés, ce qui aide non seulement à acquérir plus facilement les 4 trimestres, mais également à éliminer les risques liés aux faibles revenus qui pourraient faire baisser une moyenne dans une caisse. La LURA (Liquidation Unique des Régimes Alignés) existe depuis 2017 : elle consiste à n'avoir qu'une caisse liquidatrice pour toutes les activités salariées, salariées agricoles, commerçant et artisan (ex-SSI).
Ce système a des apports bénéfiques (celui-ci en est un), dans d'autres cas, il peut comporter des inconvénients (les gros revenus ne lui disent pas forcément merci).
Ce système a des apports bénéfiques (celui-ci en est un), dans d'autres cas, il peut comporter des inconvénients (les gros revenus ne lui disent pas forcément merci).
La législation juridique et financière évolue en permanence...