Non paiement du salaire de juin
bobby53
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Modifié le 30 juin 2018 à 19:07
bobby53 Messages postés 9 Date d'inscription mercredi 26 octobre 2016 Statut Membre Dernière intervention 5 août 2023 - 1 juil. 2018 à 19:30
bobby53 Messages postés 9 Date d'inscription mercredi 26 octobre 2016 Statut Membre Dernière intervention 5 août 2023 - 1 juil. 2018 à 19:30
Bonjour*
Mon patron est parti en congés le 23 juin et rentre le 17 juillet.
je n'ai pas eu ma paye du mois de juin
est-ce normal ? ce n'est pas la première fois que je me trouve dans une telle situation inconfortable car je suis dans le rouge à la banque par manque d'approvisionnement et de devoir attendre son retour pour être payé (par chèque je précise)
notre convention collective dit pourtant qu'à chaque départ en congés il devra être versé au salarié la moitié de son salaire et sur sa demande la totalité je n'ai jamais bénéficié de tout celà !
Merci
Mon patron est parti en congés le 23 juin et rentre le 17 juillet.
je n'ai pas eu ma paye du mois de juin
est-ce normal ? ce n'est pas la première fois que je me trouve dans une telle situation inconfortable car je suis dans le rouge à la banque par manque d'approvisionnement et de devoir attendre son retour pour être payé (par chèque je précise)
notre convention collective dit pourtant qu'à chaque départ en congés il devra être versé au salarié la moitié de son salaire et sur sa demande la totalité je n'ai jamais bénéficié de tout celà !
Merci
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hoquei44
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30 juin 2018 à 20:12
30 juin 2018 à 20:12
Bonjour,
Auriez-vous un lien vers cet article ? Ou bien pourriez-vous recopiez exactement (à la virgule prêt ce texte) ?
CB
notre convention collective dit pourtant qu'à chaque départ en congés il devra être versé au salarié [...] sur sa demande la totalité
Auriez-vous un lien vers cet article ? Ou bien pourriez-vous recopiez exactement (à la virgule prêt ce texte) ?
CB
1 juil. 2018 à 19:30
Titre XI : Congés payés et vacances
Article 31
En vigueur étendu
Dernière modification : Modifié par avenant n° 3 du 4 juin 1982 étendu par arrêté du 25 novembre 1982 JONC 9 décembre 1982.
Le personnel salarié visé par la présente convention bénéficie chaque année de vacances payées aux taux des appointements réels conformément à la loi.
A la date du départ en congés, il devra être payé à tout salarié la moitié de ses congés et, sur sa demande, l'intégralité.