Conditions pour mise à la retraite [Résolu]

Florence - 23 janv. 2018 à 18:17 - Dernière réponse :  Florence
- 24 janv. 2018 à 09:38
Bonjour,

Pouvez-vous m'indiquer la date limite d'âge pour que l'employeur puisse lancer une mise à la retraite.
Par exemple j'aurai 66 ans en juin et j'ai atteint le taux plein. Est-ce possible ou trop tard
Merci par avance pour votre réponse
Sincères salutations.
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2 réponses

jee pee 23178 Messages postés mercredi 2 mai 2007Date d'inscriptionModérateurStatut 15 octobre 2018 Dernière intervention - Modifié par jee pee le 24/01/2018 à 09:14
0
Merci
Bonjour,

L'employeur peut mettre le salarié d'office en retraite à partir de 70 ans.

Avant, l'employeur peut proposer, si née en 1952, à partir de 65 ans et 9 mois, au salarié de partir en retraite. Si le salarié n'est pas d'accord, il doit le signifier à l'employeur et il ne peut pas être mis en retraite.

L'employeur peut renouveler sa demande chaque année.

ref : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F13966

cdlt

merci pour cette réponse
Cordialement
Florence
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