Réunion DP: avis d'un salarié sur une embauche
Résolu
MARINA78000
Messages postés
3
Date d'inscription
vendredi 15 janvier 2016
Statut
Membre
Dernière intervention
15 janvier 2016
-
15 janv. 2016 à 10:56
dna.factory Messages postés 25476 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 10 janvier 2025 - 15 janv. 2016 à 13:13
dna.factory Messages postés 25476 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 10 janvier 2025 - 15 janv. 2016 à 13:13
A voir également:
- Réunion DP: avis d'un salarié sur une embauche
- Cerfa dp - Guide
- Demande d'explication pour absence à une réunion ✓ - Forum salariés
- Transfert dp ✓ - Forum acheter une maison
- Invitation à une réunion d'information tousmobilisés recrutement ✓ - Forum Chômage
- Reunion de l'equipe educative je suis convoque a une - Forum éducation
2 réponses
MARINA78000
Messages postés
3
Date d'inscription
vendredi 15 janvier 2016
Statut
Membre
Dernière intervention
15 janvier 2016
15 janv. 2016 à 11:39
15 janv. 2016 à 11:39
Merci beaucoup pour vos réponses.
Je me pose encore une dernière question:)
Le DP a-t-il le droit tout simplement d’en parler/de soumettre ou est-il censé ne rien dire ni proposer ni appuyer ?
Je me pose encore une dernière question:)
Le DP a-t-il le droit tout simplement d’en parler/de soumettre ou est-il censé ne rien dire ni proposer ni appuyer ?
dna.factory
Messages postés
25476
Date d'inscription
mercredi 18 avril 2007
Statut
Modérateur
Dernière intervention
10 janvier 2025
12 960
15 janv. 2016 à 13:13
15 janv. 2016 à 13:13
je pense que ce message : https://droit-finances.commentcamarche.com/forum/affich-7007236-reunion-dp-avis-d-un-salarie-sur-une-embauche#3
a été posté pendant la rédaction de celui au quel je réponds.
Un DP n'a aucun droit (ni aucune obligation de réserve) concernant la politique de recrutement de l'entreprise.
Il est parfaitement libre de conseiller l'employeur au même titre que n'importe quel employé.
Par contre, l'employeur peut parfaitement lui répondre quelque chose du style de 'Occupe toi de ce qui te regarde'.
a été posté pendant la rédaction de celui au quel je réponds.
Un DP n'a aucun droit (ni aucune obligation de réserve) concernant la politique de recrutement de l'entreprise.
Il est parfaitement libre de conseiller l'employeur au même titre que n'importe quel employé.
Par contre, l'employeur peut parfaitement lui répondre quelque chose du style de 'Occupe toi de ce qui te regarde'.
15 janv. 2016 à 11:26
15 janv. 2016 à 11:31
Mais la décision finale sera prise par l'employeur....