A voir également:
- Rupture conventionnelle cdi de 7 mois
- Modèle lettre rupture conventionnelle cdi - - Modèles de lettres Salariés
- Rupture conventionnelle préavis - Guide
- Echelon bourse par mois - - Etudes
- Courrier refus rupture conventionnelle - Guide
- Lettre préavis logement 1 mois rupture conventionnelle - Guide
3 réponses
caroledu92
Messages postés
14613
Date d'inscription
vendredi 28 janvier 2011
Statut
Contributeur
Dernière intervention
23 avril 2024
4 566
29 oct. 2011 à 10:34
29 oct. 2011 à 10:34
Bonjour marylou
c'est la nouvelle mode ça , les comptables qui préconisent un CDI à la place d'un CDD ? ?
c'est la nouvelle mode ça , les comptables qui préconisent un CDI à la place d'un CDD ? ?
marylou.
Messages postés
18652
Date d'inscription
vendredi 12 novembre 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
27 août 2016
1 881
29 oct. 2011 à 10:36
29 oct. 2011 à 10:36
grosse erreur !!! il y a comptable et comptable !!
caroledu92
Messages postés
14613
Date d'inscription
vendredi 28 janvier 2011
Statut
Contributeur
Dernière intervention
23 avril 2024
4 566
29 oct. 2011 à 10:37
29 oct. 2011 à 10:37
oui heureusement :-)
mais cela fait plusieurs fois qu'on voit le cas ici ces derniers temps
mais cela fait plusieurs fois qu'on voit le cas ici ces derniers temps
marylou.
Messages postés
18652
Date d'inscription
vendredi 12 novembre 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
27 août 2016
1 881
28 oct. 2011 à 20:11
28 oct. 2011 à 20:11
hello
on vous annonce ?? mais êtes vous d'accord pour une rupture conventionnelle ?
on vous annonce ?? mais êtes vous d'accord pour une rupture conventionnelle ?
marylou.
Messages postés
18652
Date d'inscription
vendredi 12 novembre 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
27 août 2016
1 881
29 oct. 2011 à 06:37
29 oct. 2011 à 06:37
re
comme vous dites !! quel choix !!
on ne peut pas vous imposer la rupture conventionnelle et encore moins la démission.
avant d'aller plus loin, savez vous pourquoi ils veulent votre départ ?
comme vous dites !! quel choix !!
on ne peut pas vous imposer la rupture conventionnelle et encore moins la démission.
avant d'aller plus loin, savez vous pourquoi ils veulent votre départ ?
Bonjour, oui je connais le motif : la personne que je remplace est à mi temps thérapeutique jusqu'à fin décembre. Au 2 janvier, elle reprend son poste à plein temps et l'activité ne nécessite pas que mon poste soit maintenu. Je pensais logiquement me diriger vers un licenciement économique mais apparemment pas .....
marylou.
Messages postés
18652
Date d'inscription
vendredi 12 novembre 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
27 août 2016
1 881
29 oct. 2011 à 09:08
29 oct. 2011 à 09:08
re
ils vous ont fait un cdi pour un remplacement de salarié ?
donc vous ne faites rien ! (à moins que vous ne vouliez partir)..
ils doivent vous licencier !!!
ils vous ont fait un cdi pour un remplacement de salarié ?
donc vous ne faites rien ! (à moins que vous ne vouliez partir)..
ils doivent vous licencier !!!
j'ai signé un cdi et j'ai incidemment appris qu'en fait, je remplaçais une collègue. lorsque je leur ai demandé pourquoi ils avaient fait un cdi alors qu'ils savaient pertinemment que ce n'était qu'un cdd déguisé, réponse "car la comptable a dit que c'était plus intéressant pour nous". et NON je ne souhaite pas partir, on m'y oblige.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
29 oct. 2011 à 10:07