Mon patron me virement mon salaire
Bonjour,
j'ai ete en arret maladie de 5 jours a la fin du mois de janvier, le 31 janvier je suis retourné travail, j'ai demandé mon bulletin de paie.
le 3 fevrier, mon patron me dites qu'il n'a pas vire mon salaire et qui ma fait un cheque, car
apres une expliqua tres dur avec mon patron, il estime que j'aurai du le rappeler le dernier jour de mon arret pour lui dire si je revenais et que un cadre ne doit pas s'arret.
Est ce que mon patron a le droit de supendre le virement mon salaire car je ne l'ai pas prevenue de mon retoure apres un arret maladie de 5 jours ?
j'ai ete en arret maladie de 5 jours a la fin du mois de janvier, le 31 janvier je suis retourné travail, j'ai demandé mon bulletin de paie.
le 3 fevrier, mon patron me dites qu'il n'a pas vire mon salaire et qui ma fait un cheque, car
apres une expliqua tres dur avec mon patron, il estime que j'aurai du le rappeler le dernier jour de mon arret pour lui dire si je revenais et que un cadre ne doit pas s'arret.
Est ce que mon patron a le droit de supendre le virement mon salaire car je ne l'ai pas prevenue de mon retoure apres un arret maladie de 5 jours ?
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3 réponses
Etre cadre avec ce quota de fautes, je suis preneur pour le poste mdr..
Oui il a le droit d'arrêter le virement de salaire et de payer par chèque. Il a le droit de payer jusqu'au 10 du mois suivant au plus tard. Cela en relation justement des personnes en arrêt de maladie. Concernant votre reprise le 31 il ne pouvait pas savoir si vous seriez présent, ou avoir une prolongation, et le service comptabilité avait peut être déjà fait les fiches de paies. Donc la journée du 31 sera actualisée sur la fiche de paie de février.
Oui il a le droit d'arrêter le virement de salaire et de payer par chèque. Il a le droit de payer jusqu'au 10 du mois suivant au plus tard. Cela en relation justement des personnes en arrêt de maladie. Concernant votre reprise le 31 il ne pouvait pas savoir si vous seriez présent, ou avoir une prolongation, et le service comptabilité avait peut être déjà fait les fiches de paies. Donc la journée du 31 sera actualisée sur la fiche de paie de février.
jfqld
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4 févr. 2011 à 08:29
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certainement pas.
il est interdit de sanctionner un salarié par l'argent
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