Départ retraite carriere longue

tintin -  
 pragma -
carrières longues

Bonjour,

Je suis née le 12/11/1955 ,ayant commencer à travailler en septembre 1970 avec 3 trimestres de validés pour cette année.

à fin 2010 je totalise 159 trimestres cotisés et validés pouvez vous me dire à quel âge je pourrais partir en retraites anticipé carrière longue suite à la nouvelle loi sur les retraites.

merci

2 réponses

  1. jo31
     
    il faut attendre la sortie du décret, fin décembre 2010
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  2. pragma
     
    Le décret des conditions d'application de l'âge de départ à la retraite a été proposé cette semaine, voici un copié de tableau trouvé, donc sauf erreur, omission ou modification, car PROJET !:

    Age de départ à la retraite des carrière longues Année de naissance

    Age de départ Nombre minimum de trimestres cotisés

    Né avant le 1er juillet 1951 56 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 171 T
    58 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 167 T
    59 ans s'il a démarré sa carrière avant 17 ans 163 T

    Né entre le 1er juillet et le 31 décembre 1951 56 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 171 T
    58 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 167 T
    59 ans s'il a démarré sa carrière avant 17 ans 163 T
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 163 T

    Né en 1952 56 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 172 T
    58 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 168 T
    59 ans 4 mois s'il a démarré sa carrière avant 164 T
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 164 T

    Né en 1953 56 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 173 T
    58 ans 4 mois s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 169 T
    59 ans 8 mois s'il a démarré sa carrière avant 17 ans 165 T
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 165 T

    Né en 1954 56 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 173 T
    58 ans 8 mois s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 169 T
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 165 T

    Né en 1955 56 ans 4 mois s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 173*
    59 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 169*
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 165*

    Né en 1956 56 ans 8 mois s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 173*
    59 ans 4 mois s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 169*
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 165*

    Né en 1957 57 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 173*
    59 ans 8 mois s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 169*
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 165*

    Né en 1958 57 ans 4 mois s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 173*
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 165 (*)

    Né en 1959 57 ans 8 mois s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 173*
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 165 (*)

    Né à partir de 1960 58 ans s'il a démarré sa carrière avant 16 ans 173*
    60 ans s'il a démarré sa carrière avant 18 ans 165 (*)

    (*) Si le nombre de trimestres pour bénéficier d'une pension au taux plein reste fixé à 165 pour ces générations là.
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