Apres mon cobge parental abandon de poste ?

B

2 réponses

  1. bonjour,
    il me semble qu abandon de poste veut dire demission...
    donc ATTENTION , la demission n ouvre pas les meme droit qu un licenciement
    vas sur ce lien

    www.dossierfamilial.com/...demission/demission-dans-quels-cas-toucherez-vous-une-indemnite,583 -

    j espere que ca pourras t aider
    bizz
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    1. merci je vai voir sur ce site!!
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  2. Bonjour,

    l'abandon de poste n'est pas considéré comme une démission et peut faiire l'objet d'un licenciement pour faute grave privative de préavis et d'indemnités de licenciement.
    Le problème ; c'est que l'employeur n'est pas obligé d'engager rapidement la procédure de licenciement, il peut faire trainer les choses pendant plusieurs mois en vous envoyant des bulletins de paye avec 0 €.
    Si le licenciement a été convenu sous cette forme avec l'employeur , c'est plus sécurisant bien qu'illégal .
    Les indemnités chomages seront calculés d'après les salaires bruts des 12 derniers mois précédant votre congé parental (c'est à dire sur des salaires pleins)
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    1. merci pour cette reponse , mais aussi on me dit que mon employeur ne me devra rien !!pas d'indemnites d'anciennete...et pour les assedics c pas sur...le chomage oui mais dans quatre mois...
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