Mére au foyer
Jacky
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24 mai 2021 à 09:22
WalkingFred Messages postés 1071 Date d'inscription samedi 11 avril 2020 Statut Membre Dernière intervention 28 mars 2024 - 24 mai 2021 à 10:05
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WalkingFred
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24 mai 2021 à 10:05
24 mai 2021 à 10:05
Quel est son nombre de trimestres ? A-t-elle été affiliée à l'AVPF (Assurance Vieillesse des Parents au Foyer) ? Avez-vous demandé son relevé de carrière juste pour vérifier si elle a des trimestres à ce titre ?
Sans ça, il est impossible de vous répondre...
Avoir des enfants ne suffit pas, les avoir élevé non plus... Il faut une cotisation, quelle qu'elle soit.
Si vraiment elle n'avait strictement rien sur son relevé de carrière, la moindre cotisation en chèque emploi services par exemple (une heure de ménage chez sa mère ou chez une voisine une fois dans sa vie, ou garder ses petits-enfants un mercredi après-midi par le biais des CESU) permettrait de valider les trimestres maternité pour ses 3 enfants (= 12 trimestres), et comme ça ferait au moins 8 trimestres d'assurance, il serait alors possible d'ajouter les 12 trimestres d'éducation. Soit 24 trimestres minimum, ce qui ne permettrait pas d'avoir une retraite à 62 ans s'il n'y avait que ça dans sa carrière, mais permettrait de récupérer à ses 67 ans une retraite au minimum contributif pour 24 trimestres.
645,50 x 24/168 = 92,21 euros.
Demandez son relevé de carrière en téléphonant au 39.60, ou consultez-le sur le site lassuranceretraite.fr : c'est la première des choses à faire.
Sans ça, il est impossible de vous répondre...
Avoir des enfants ne suffit pas, les avoir élevé non plus... Il faut une cotisation, quelle qu'elle soit.
Si vraiment elle n'avait strictement rien sur son relevé de carrière, la moindre cotisation en chèque emploi services par exemple (une heure de ménage chez sa mère ou chez une voisine une fois dans sa vie, ou garder ses petits-enfants un mercredi après-midi par le biais des CESU) permettrait de valider les trimestres maternité pour ses 3 enfants (= 12 trimestres), et comme ça ferait au moins 8 trimestres d'assurance, il serait alors possible d'ajouter les 12 trimestres d'éducation. Soit 24 trimestres minimum, ce qui ne permettrait pas d'avoir une retraite à 62 ans s'il n'y avait que ça dans sa carrière, mais permettrait de récupérer à ses 67 ans une retraite au minimum contributif pour 24 trimestres.
645,50 x 24/168 = 92,21 euros.
Demandez son relevé de carrière en téléphonant au 39.60, ou consultez-le sur le site lassuranceretraite.fr : c'est la première des choses à faire.