Intérim et grève

Bonjour,
Je viens vers vous car deux questions me turlupine!
Voila, j'ai un contrat d'agent de production intérimaire jusqu'au 30avril.
Depuis le mardi 13 avril impossible d'accéder à l'entreprise à cause d'une grève des salariés en cdi.
Ayant lu cet article (Si l'intérimaire ne peut effectuer sa mission, à cause par exemple de piquets de grève interdisant l'accès au lieu de travail, de la désorganisation complète de l’entreprise utilisatrice, ou de l'occupation des locaux de l'entreprise, sa rémunération est maintenue sur la base hebdomadaire prévue au contrat de mission) je contacte la boite d'intérim qui me dit tout le contraire.
Je suis réglo au travail, si j'ai tort je l'admet volontiers, j'attends la même chose de mon employeur.
Le deuxième sujet , le directeur de l'entreprise me certifie que j'ai un contrat de35h (je les fais chaque semaine ), et la boite d'intérim m'envoie des contrats de 20h, je trouve ça louche!
Merci de m'éclairer sur ces sujets et tenez bon par ces temps difficiles,