Employeur : arrêt maladie salarié sans CERFA

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Bonjour,

Je suis un employeur dans la restauration. L'un de mes salariés enchaîne les arrêts maladies sans aucun CERFA.

Il me remet un mot du médecin tamponné avec écrit par exemple : l'état de santé du salarié justifie un repos de 72 heures.

La première fois, je n'ai rien dis, mais une deuxième fois en deux semaine ça devient compliqué. Quels sont mes droits. Puis-je au moins exiger que le salarié me fournisse un vrai CERFA du médecin ?

Puis-je le sanctionner si il continue cette pratique ?

Il faut comprendre que dans cette situation le salarié peu justifier toute absence dés qu'il en a envie... Le médecin n'engage aucun remboursement de la sécu ...

Merci d'avance,

Bien cordialement,
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