Mutuelle entreprise et csg crds
Résolu
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2 réponses
picsharp
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mercredi 5 août 2009
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27 novembre 2011
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11 juin 2010 à 19:43
11 juin 2010 à 19:43
la part patronale de la mutuellerentre dans l'assiette de la CSG et CRDS, donc vous devez 8 % de 97 % de la part patronale de la mutuelle
c'est juste et ce n'est pas nouveau
vous vous en rendez compte actuellement à cause de votre situation
d'autre part, pour continuer de bénéficier de la mutuelle, il vous appartient de lui réglé par retour le solde débiteur de vos paies qui doit aussi inclure la part salariale de la mutuelle
c'est juste et ce n'est pas nouveau
vous vous en rendez compte actuellement à cause de votre situation
d'autre part, pour continuer de bénéficier de la mutuelle, il vous appartient de lui réglé par retour le solde débiteur de vos paies qui doit aussi inclure la part salariale de la mutuelle
Je traines un peu sur le forum, et je vois ce sujet... fort interessant mais je n y comprend pas grand chose.
Je ne suis pas encore un salarié mais un simple étudiant, faisant son stage dans une entreprise ( de transport ).
En fin de stage je dois avoir une problemmatique a présenter, j'ai décider que ce serait sur les nouvelles lois de finances pour 2012.
Donc une question : Qu'est-ce que c'est que la CSG/CRDS ? je sais simplement qu'elles va augmenter de 1 point en 2012, soit 98% au lieu de 97% en 2011...
98% de quoi ? x)
En bref ça fait deux questions.
Je ne suis pas encore un salarié mais un simple étudiant, faisant son stage dans une entreprise ( de transport ).
En fin de stage je dois avoir une problemmatique a présenter, j'ai décider que ce serait sur les nouvelles lois de finances pour 2012.
Donc une question : Qu'est-ce que c'est que la CSG/CRDS ? je sais simplement qu'elles va augmenter de 1 point en 2012, soit 98% au lieu de 97% en 2011...
98% de quoi ? x)
En bref ça fait deux questions.
11 juin 2010 à 20:11
11 juin 2010 à 20:12