jour d'absence sans arretRésolu

Question

Bonjour,


Je suis actuellement en CDD qui se termine le 15 juillet.
J'ai été malade hier et mon employeur m'a demandé un arret que je n'ai pas car je n'ai pas été chez le médecin.

Que puis-je faire ?

Lui dire que je lui ai envoyé ?

Aller voir un médecin et lui expliquer ?

De toute façon, pour un jour, je ne serais pas remboursée par la sécu et pas payée par mon employeur ...

Conseillez-moi...

Merci

lona16 · Answer

bonjour,


Dites a votre employeur que vous n'etiez pas bien mais que cela ne necessitait pas l'intervention du medecin...(genre forte migraine, nausée...etc...) mais qu'aujourd'hui allant mieux vous avez pris le parti de venir

Si il insiste allez voir votre medecin, expliquez lui la situation....mais cela serait dommage de perdre et la journée et les honoraires

bon courage

lalouette81 · Answer

Merci de votre réponse.

Mais ce matin en faisant ma prise de poste (je suis prestataire), j'ai mal compris (car je ne suis pas tout à fait guérie: j'ai tjs un peu de fièvre dûe aux antibiotiques) et j'ai dis que hier j'étais en arrêt. Eux ont compris en arrêt maladie tandis que moi je voulais uniquement dire que j'étais vraiment mal.

De toute façon, mon employeur ne me paiera pas pour une journée d'absence même justifiée.

Qu'est ce que je risque à votre avis ?

MERCIIIII

lona16 · Answer

A priori, a part un courrier en vous rappellant que toute absence doit etre justifie, rien.....vous etes en cdd et il se termine dans moins d'un mois....

par contre il vous deduira la journée, qui de toute maniere aurait ete perdue pouisque carence de 3 jours

bonne journée

lona16 · Answer

De rien....lol

Jour d'absence sans arret

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