CONGES SANS SOLDES ET LICENCIEMENT ECONOMIQUE

Bonjour,


Mon mari à été muté à l'étranger, afin de le suivre pendant les deux ans de sa mutation, j'ai demandé un congés sans soldes à mon patron.
La fin de mon congés sans soldes est prévue pour le 1/09/09.

Je viens de recevoir une lettre de licenciement pour cause économique. Je dois accepté ou refuser une convention de reclassement personnalisé (réponse à donner au plus tard le 15/04/2009).

J'aimerai l'accepter mais le problème est que pour y prétendre il y à des conditions que ma situation ne me permet pas de remplir: je dois résider sur le territoire métropolitain, dans les DOM ou sur le territoire de Saint Pierre et Miquelon, ce qui n'est pas mon cas! De plus il faut pouvoir prétendre à l'allocation d'aide au retour à l'emploi ce qui ne sera possible pour moi qu'à mon retour en France en Juillet 2009.

Je ne sais plus quoi faire. Je suis inquiète pour mon retrouve en France.

Je ne comprends pas ce licenciement économique car je ne suis pas la dernière employée à être entrée dans la société.

Si vous savez ce que je dois faire face à cette situation, afin de ne pas perdre mes droits, merci de m'aider.