Congé individuel de formation

Bonjour,

Je dois démarrer un CIF à partir du 18 mars et ce, pendant un an, je quitte donc mon emploi fin février (j'ai posé des congés jusqu'à mi mars).
Mon employeur a déjà embauché mon remplaçant.
Maintenant l'organisme de formation m'informe que la date de début de formation est repousée pour le mois de mai.
Ma question est la suivante:
Est ce que l'employeur risque de me demander de rester à travailler jusqu'au mois de mai, ou va t-il m'autoriser à rester chez moi en congé "prolongé" jusqu'à mai avec un salaire ou une aide quelconque?

Merci de votre attention
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